在大部分人心中，高爾夫是貴族運動的代表，若是公司有打高爾夫的場所，會給企業(yè)一種“高大上”的形象，對應聘者來說無疑也是一種誘惑。當然，除了可以作為吸引人才的優(yōu)勢外，經(jīng)常組織公司員工打高爾夫，對企業(yè)本身也有著很大的益處。

    1.拓展員工思維

    打高爾夫時會面對各種突發(fā)狀況，想要打好就必須在過程中多思考多判斷。企業(yè)組織員工打高爾夫，可以讓員工在過程中不斷調(diào)整思路和狀態(tài)，長期堅持有助于提升個人思維能力，從而提高工作效率。

    2.磨煉員工意志

    長期參與高爾夫運動對人的意志是很好的磨煉。企業(yè)組織員工打高爾夫，能夠增加員工們的抗壓能力與堅毅的品格，在經(jīng)歷過種種失敗與挫折后，員工會逐漸變得堅強、勇敢，在今后工作中遇到任何挫折都可以從容面對。

    3.增強員工斗志

接觸過高爾夫的人都知道，這是一項挑戰(zhàn)自我、與自己競爭的運動。而適當?shù)摹案偁帯?正是保持團隊銳氣的必要條件，無論是與自己還是他人。企業(yè)組織員工打高爾夫，能促使員工時刻保持一顆斗志昂揚的心，以及不斷進取、力爭上游的精神。

4.促進團隊協(xié)作精神

經(jīng)常打高爾夫的人都擁有謙遜的品格，會更加注重分享、協(xié)同、懂得相互尊重。企業(yè)組織員工打高爾夫，既能培養(yǎng)大家擁有共同的興趣愛好，又能促進彼此互相幫助、建立和諧關系，時間久了會自然增強整個團隊的協(xié)作精神。

5.利于上下級順暢溝通

    綠色有氧的高爾夫球場可以為大家創(chuàng)造一個輕松愉快的交流氛圍，所有人都能在這樣的環(huán)境中相互了解、敞開心扉，久而久之領導與下屬的相處便會越來越融洽，最后形成和諧的信賴關系。企業(yè)組織員工打高爾夫，能促使公司上下級間的溝通更加順暢。

6.提升員工對企業(yè)認同感

    在大多數(shù)人眼里，高爾夫仍是一項高不可攀的貴族運動。企業(yè)組織員工打高爾夫，除了能讓大家體會到運動本身帶來的樂趣，還可以讓大家感受到公司給予的重視與培養(yǎng)，增強自豪感和對企業(yè)的認同感，今后會抱著更高的熱情與更認真的工作態(tài)度投入到工作中去。

怎樣用，看了這么多好處，知道為什么大佬們都喜歡組織公司內(nèi)部員工打高爾夫了吧，但高爾夫是一項很難的運動，想快速了解高爾夫并獲取技能，建議找專業(yè)的教練或培訓機構(gòu)進行學習。